Portrait
Diplômé d’Ecole Supérieure de Commerce, Paul-Henri Dubreuil intègre le groupe familial à la fin de ses études dans les années 90. « Tout au long de ma jeunesse, j’ai accompagné mon père dans les différentes activités du groupe. Je l’ai donc rejoint assez naturellement en pilotant d’abord des filiales afin de relever un certain nombre de challenges et faire ainsi mes preuves en tant que fils de ».
Dans les pas de son grand-père Henri, fondateur de la société en 1924 avec une activité d’épicier en gros et distribution de produits pétroliers, et de son père Jean-Paul qui en reprend l’exploitation en 1966, Paul-Henri poursuit le développement et la diversification de l’entreprise, notamment dans les produits pétroliers, les énergies nouvelles et le machinisme agricole.
Au fil des ans, il monte en responsabilités et prend la Présidence du Directoire en 2009. Avec un capital 100% familial et un management reposant sur les valeurs fondatrices du groupe (éthique, sens de l’effort, ouverture d’esprit, innovation, écoute du client), le groupe vendéen compte actuellement 4500 collaborateurs et affiche 2 milliards d’euros de chiffre d’affaires consolidés (18% de croissance en 2018).
Aujourd’hui premier groupe vendéen en matière de chiffre d’affaires, le groupe est centré autour de 6 métiers et maintient un équilibre entre ses activités de distribution automobile, transport aérien (Air Caraïbes, French Bee), énergies, matériel BTP, machinisme agricole et hôtellerie.
En savoir plus sur le groupe Dubreuil : https://www.groupedubreuil.com
